Poznajte schopnosti tímu. Rozvíjajte ich teraz.
Vidíte, kto čo vie, kde sú medzery a čo trénovať ako prvé. Budujte flexibilitu tímu prepojenú so strategickými cieľmi.
Kompetenčné medzery vás prekvapili v najhoršom momente
Váš najlepší CNC operátor odišiel do dôchodku. Zrazu ste zistili, že nikto iný nezvládol stroj na plný výkon. Kompetenčné medzery boli neviditeľné, kým sa nestali krízou, a vtedy bolo už príliš neskoro.
Teraz vidíte medzery skôr, než vás zasiahnu
Vizuálne matice kompetencií v TeamGuru zobrazujú úroveň zručností každého člena tímu voči každej požadovanej kompetencii. Kritické body zlyhania sú okamžite zvýraznené a analýza medzier generuje špecifické plány školení prepojené so strategickými prioritami.
Spolu to funguje lepšie
Modul Matica kompetencií funguje samostatne, ale ešte lepšie v spojení so zvyškom TeamGuru.
Dokumenty
Školiace materiály a certifikácie sú prepojené s požiadavkami na kompetencie s automatickým označením na preškolenie.
Strategické ciele
Ciele rozvoja pracovnej sily z X-Matrix sú priamo prepojené s cieľmi matice kompetencií.
Štandard práce vedúcich
Hodnotenia kompetencií a coachingové stretnutia sa objavujú ako položky štandardu práce líniových vedúcich.
Reporty
Skóre flexibility, zhoda školení a trendy kompetenčných medzier sú súčasťou manažérskych reportov.
Časté otázky
Ako sa definujú kompetencie a úrovne zvládnutia? +
Kto vykonáva hodnotenia kompetencií? +
Dajú sa sledovať certifikácie a ich dátumy platnosti? +
Ako pomáha pri plánovaní nástupníctva? +
Dajú sa porovnávať úrovne kompetencií naprieč viacerými prevádzkami? +
Pozrite si Matica kompetencií v praxi
Objednajte si personalizované demo a uvidíte, ako TeamGuru rieši Matica kompetencií pre tímy ako ten váš.