Wyeliminuj przyczynę, nie tylko objaw.
Analiza 5-Why, diagramy Pareto i śledzenie działań korygujących. Rozwiązuj problemy definitywnie. Przestań je powtarzać.
Te same problemy wracały w kółko
Rozwiązałeś go w ubiegłym miesiącu. I dwa lata temu też. Działaniem korygującym było 'przeszkolić operatora' i wszyscy poszli dalej. Ale problem wrócił, bo nikt nie kopał wystarczająco głęboko, by znaleźć prawdziwą przyczynę.
Teraz problemy są rozwiązywane definitywnie
Strukturalny przepływ 5-Why TeamGuru prowadzi zespoły poza powierzchowne odpowiedzi do prawdziwej przyczyny. Każda przyczyna generuje działania korygujące i prewencyjne z obowiązkową weryfikacją skuteczności. Po potwierdzeniu weryfikacji problem jest definitywnie zamknięty.
Razem działa lepiej
Moduł Analiza przyczyn i działania korygujące działa samodzielnie, ale jeszcze lepiej w połączeniu z resztą TeamGuru.
Alerty jakości
Incydenty jakości automatycznie uruchamiają przepływ RCCA z pełnymi szczegółami problemu.
Listy działań
Działania korygujące agregują się w centralnym systemie działań z pełną śledzalnością do źródłowego problemu.
Dashboardy KPI
Śledź wskaźniki zamknięcia RCCA, czas identyfikacji przyczyny źródłowej i wskaźniki nawrotów w dashboardach jakości.
Raporty 8D
Analiza przyczyn źródłowych jest bezpośrednio powiązana ze strukturą raportu 8D dla odpowiedzi klientom.
Najczęstsze pytania
Czy analiza 5-Why jest konfigurowalna? +
Czy można używać diagramów Ishikawa (Fishbone)? +
Jak zapewnić, że działania korygujące są naprawdę skuteczne? +
Czy wiele incydentów może być powiązanych z tą samą przyczyną źródłową? +
Kto może uruchomić analizę przyczyn źródłowych? +
Zobacz Analiza przyczyn i działania korygujące w praktyce
Zamów spersonalizowane demo i sprawdź, jak TeamGuru obsługuje Analiza przyczyn i działania korygujące dla zespołów takich jak Twój.