Dyscyplina zarządcza jako codzienne przyzwyczajenie.
Codzienne, tygodniowe i miesięczne rutyny dla liderów na wszystkich poziomach. Buduj nawyki, śledź przestrzeganie i upewnij się, że nic nie jest pomijane.
Zaufały nam zespoły operacyjne na całym świecie
15 000+aktywnych użytkowników 59krajów 190 000+rozwiązanych problemów
Liderzy reagowali tylko na kryzysy
Każdy dzień zaczynał się z planem. O dziewiątej był już nieaktualny. Spacery Gemba były pomijane, sesje coachingowe odkładane, przeglądy KPI odbywały się na korytarzu. Ważne rutyny liderskie cicho znikały i nikt tego nie zauważał dopóki wyniki nie spadły.
Teraz dyscyplina jest wbudowana
TeamGuru definiuje co każdy lider powinien robić codziennie, tygodniowo i miesięcznie. Gdy rutyna jest wykonana, jest rejestrowana. Gdy jest pominięta, jest widoczna. Miesięczny wskaźnik realizacji mówi kierownictwu, jaka część planu została wykonana.
Co zyskujesz
Zdefiniowane rutyny liderskie
Każda rola liderska ma jasny zestaw codziennych, tygodniowych i miesięcznych zadań. Nowi liderzy wiedzą od pierwszego dnia dokładnie czego się od nich oczekuje.
Śledzenie przestrzegania rutyn
Lider oznacza każdą rutynę jako wykonaną, niewykonaną albo tym razem niepotrzebną. Miesięczny wskaźnik realizacji pokazuje, ile zrobiono, dla każdej rutyny i dla całego planu.
Dyscyplina zarządcza
Uczynienie pracy liderskiej widoczną tworzy odpowiedzialność. Gdy wszyscy widzą kto przestrzega swojego standardu pracy, wskaźniki realizacji rosną.
Wdrożenie nowych liderów
Obejmując rolę liderską, definicja standardu pracy pokazuje dokładnie na czym polega rola. Czas wdrożenia znacznie się skraca.
Wszystko do siebie pasuje.
Moduł Standard pracy lidera działa samodzielnie. Połączony z resztą TeamGuru daje więcej: wszystkie moduły poniżej działają na jednej platformie, z jednym logowaniem.
Najczęstsze pytania
Kto definiuje standard pracy dla każdego lidera? +
Co się dzieje gdy lider nie przestrzega swojego standardu pracy? +
Czy standard pracy można modyfikować? +
Czy dotyczy tylko liderów pierwszej linii? +
Jak ma się do spacerów Gemba? +
Zobacz Standard pracy lidera w praktyce
Zamów spersonalizowane demo i sprawdź, jak TeamGuru obsługuje Standard pracy lidera dla zespołów takich jak Twój.