Valuta i tuoi pilastri WCM. Scopri cosa rafforzare per primo.
Un ordine, non un punteggio.
Questa autovalutazione gratuita del World Class Manufacturing passa in rassegna 23 pratiche osservabili fra Daily Management, i dieci pilastri tecnici e la parte manageriale. Quasi tutte le valutazioni finiscono con una percentuale. Questa ti dice quale area rafforzare per prima, perché l'errore più costoso nel WCM è aprire tutti i pilastri insieme. Il ragionamento è nella nostra guida al World Class Manufacturing.
Rispondi a ogni affermazione sulla stessa scala: quanto si è estesa la pratica?
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0
Assente
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1
Avviata
Sulla carta o provata una volta, non ancora routine
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2
Area modello
Routine in un'area, con risultati visibili lì
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3
In estensione
Routine in quasi tutte le aree, risultati misurati
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4
Standard
In tutto lo stabilimento, stabile nel tempo, e lo standard stesso viene migliorato
13 aree, costruite in cinque fasi
I pilastri hanno dei prerequisiti. Il risultato indica la prima fase in cui c'è ancora un vuoto. Il Daily Management passa davanti a tutto: senza, nessun pilastro tiene i suoi risultati.
- Fase 1 Diagnosi
- Cost Deployment
- Fase 2 Definizione degli obiettivi
- Logistica e servizio al cliente
- Obiettivi e route map
- Fase 3 Gestione quotidiana
- Daily Management Viene prima, sempre
- Sicurezza e salute
- Manutenzione autonoma e organizzazione della postazione
- Controllo qualità
- Fase 4 Miglioramento
- Focused Improvement
- Manutenzione professionale
- Early Equipment Management
- Fase 5 Estensione
- Sviluppo delle persone
- Ambiente ed energia
- Leadership e coinvolgimento
Tutte le 23 affermazioni
Leggile prima di cominciare, oppure stampale per il team. Ognuna descrive qualcosa che oggi stesso puoi andare a verificare in reparto.
Daily Management
- I KPI di sicurezza, qualità, consegne e costi sono disponibili linea per linea entro l'inizio del turno successivo, grazie a un processo standard affidabile.
- Brevi riunioni giornaliere a ogni livello (linea, reparto, stabilimento) esaminano a orario fisso i KPI di ieri e i problemi di oggi.
- Un problema che il team non riesce a risolvere arriva al livello superiore entro 24 ore, con un responsabile e una data.
- Tutte le azioni nate da riunioni, audit e problem solving sono seguite in un unico sistema condiviso, con responsabile, scadenza e stato visibile.
Cost Deployment
- Le perdite sono valorizzate in euro, ed è l'analisi perdite-costi a decidere quali progetti partono.
- Ogni progetto di miglioramento ha un risparmio atteso e uno verificato a consuntivo.
Sicurezza e salute
- I near miss e le condizioni insicure vengono segnalati, e ogni segnalazione riceve una contromisura con un responsabile.
Focused Improvement
- I team usano un metodo di problem solving proporzionato alla dimensione e alla complessità della perdita.
- Una soluzione che funziona viene estesa alle linee e alle macchine simili (yokoten).
Manutenzione autonoma e organizzazione della postazione
- Gli operatori puliscono, ispezionano e lubrificano secondo standard scritti insieme a loro; ogni anomalia riceve un cartellino e viene chiusa.
- L'organizzazione della postazione (5S) è sottoposta ad audit regolari, e dai punteggi nascono azioni.
Manutenzione professionale
- I guasti vengono analizzati fino alla causa radice, e MTBF e MTTR sono seguiti per ogni macchina critica.
- La maggior parte del lavoro di manutenzione è pianificata (preventiva o su condizione), e la quota di lavoro pianificato è nota.
Controllo qualità
- Problemi di qualità e reclami cliente seguono un processo strutturato di analisi delle cause radice, e le correzioni si verificano prima della chiusura.
Logistica e servizio al cliente
- Il materiale scorre in pull o secondo un piano livellato; scorte e lead time sono misurati per ogni flusso di valore.
Early Equipment Management
- L'esperienza fatta sugli impianti attuali entra nei nuovi progetti, e i nuovi impianti raggiungono le performance previste entro un avviamento pianificato.
Sviluppo delle persone
- Una matrice delle competenze mostra, postazione per postazione, che cosa è richiesto e chi è qualificato.
- La formazione si pianifica dai gap della matrice, e il suo effetto si verifica sul posto di lavoro.
Ambiente ed energia
- I consumi di energia e risorse sono misurati al livello che conta (processo, linea o macchina) e trattati come una perdita.
Obiettivi e route map
- Pochi obiettivi breakthrough sono declinati a ogni livello, con target che i team hanno contribuito a fissare.
- Una route map pluriennale dice quale pilastro, in quale area, a quale step, entro quando.
Leadership e coinvolgimento
- La direzione di stabilimento guida il WCM in modo visibile: è regolarmente in reparto e riesamina di persona l'avanzamento dei pilastri.
- Gli operatori propongono e realizzano miglioramenti, e la partecipazione viene misurata.
Domande sull'autovalutazione.
È un audit WCM ufficiale?
Perché non c'è un punteggio complessivo?
Come viene scelto il prossimo passo?
Chi dovrebbe compilarla?
Che fine fanno le mie risposte?
Vuoi ragionare insieme sul tuo risultato?
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